「説明会後に応募が伸びない」
「辞退・歩留まりが改善しない」
採用活動において、そんなお悩みはございませんか？

採用活動において、せっかく自社に興味を持ってくれた人材を取り逃がすことは、絶対に避けたい「失敗」のはずです。
なぜ従来の会社説明は候補者に響かないのか？

本講演では、良かれと思ってやっている「従来型の説明会」がなぜ候補者の心に響かず、マイナスの結果を招いているのかという残酷な実態を深掘り。
エントリー意欲を劇的に高める「3つのエンゲージメント設計」を具体例とともに解説します。

採用担当者様が本来注力すべきなのは、候補者一人ひとりと向き合うコア業務のはずです。
「なぜ選考に進んでくれないのか」というモヤモヤを解消し、皆様の負担を減らすヒントをお伝えします。

より効果的に受講いただくために、ぜひ「現在の自社の説明会資料や選考フロー」を頭に思い浮かべながらご参加ください。
「ここを変えれば取りこぼしを防げる！」という気づきを必ずお持ち帰りいただける内容です。

事前登録で【7日間】アーカイブでもご視聴いただけます。
少しでもご興味がございましたら、この機会にぜひご登録ください。

こんな方におススメ

• 会社説明会後の選考遷移率に課題をお持ちの人事担当者様
• 辞退や歩留まりの抜本的な改善策を模索している人事担当者様
• 会社説明会への参加母数を増やしたい人事担当者様